Dein Longevity-Kompass: Warum Sinn und Gemeinschaft die stärksten Anti-Aging Waffen sind.

Hast du dich schon mal gefragt, warum manche Menschen mit 80 noch eine Energie ausstrahlen, die ganze Räume einnimmt, während andere im selben Alter bereits gegen den körperlichen Verfall kämpfen? Lange Zeit haben wir das als „genetisches Glück“ abgetan – eine bequeme Ausrede, die uns die Kontrolle abspricht.

Doch die moderne Forschung zeigt:

Deine DNA ist kein in Stein gemeißeltes Schicksal, sondern vielmehr ein Drehbuch, bei dem du selbst Regie führst.

Wie die Geschichte deines Lebens verläuft und wie vital du dich dabei fühlst, entscheidest du durch deinen Lebensstil. Weiterlesen

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Spezial: Apotheke mit Zukunft – Wenn nicht jetzt, wann dann? (2/2)

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Im B2C Umfeld arbeiten wir bei der Communiversity® seit der Gründung intensiv mit Apotheken zusammen. Sei es in der direkten Zusammenarbeit, über unsere Kooperation mit dem Anbieter für Nahrungsergänzungsmittel Orthomol oder der Kosmetikmarke NUXE. In Personal-Coachings und Trainings für jährlich ca. 40 Apotheken mit ungefähr 800 MitarbeiterInnen zeigen sich immer wieder ähnliche Themen. Sie sind nie 100% identisch, aber alle angetrieben von der Frage, wie muss sich eine Apotheke mit Zukunft im Personal aufstellen, um mit aktuellen und vor allem zukünftigen Herausforderungen nachhaltig erfolgreich umgehen zu können.

In Teil 2 stellen wir ein mögliches Konzept in der Planung, Auswahl und Umsetzung von Personal-Coachings vor.

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Spezial: Apotheke mit Zukunft – Wenn nicht jetzt, wann dann? (1/2)

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Im B2C Umfeld arbeiten wir bei der Communiversity® seit der Gründung intensiv mit Apotheken zusammen. Sei es in der direkten Zusammenarbeit, über unsere Kooperation mit dem Anbieter für Nahrungsergänzungsmittel Orthomol oder der Kosmetikmarke NUXE. In Personal-Coachings und Trainings für jährlich ca. 40 Apotheken mit ungefähr 800 MitarbeiterInnen zeigen sich immer wieder ähnliche Themen. Sie sind nie 100% identisch, aber alle angetrieben von der Frage, wie muss sich eine Apotheke mit Zukunft im Personal aufstellen, um mit aktuellen und vor allem zukünftigen Herausforderungen nachhaltig erfolgreich umgehen zu können.

In Teil 1 stellen wir 5 wichtige Aspekte in der Planung, Auswahl und Umsetzung von Personal-Coachings vor.

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